株式会社ファーマ村いちご農園の求人 - 茨城県(キャリアアドバイザー経由)

【16時半退勤&大手グループの安定基盤】ゼロから仕組みづくり!大規模いちご農園の安全衛生・事務

更新日:2026.05.14

第一種衛生管理者資格が活きる!100年先のおいしさを守る「新しい農業」を裏から支える

【100年先も、国産のおいしさを】
私たちは全国のバナナの1/3以上を取り扱う青果流通大手「株式会社ファーマインド」のグループ会社です。日本の農業が抱える高齢化や生産量減少といった課題に対し、自らが生産者となって国内最大級の大規模いちご農園を立ち上げました。「農業を科学し、魅力ある産業にする」ことをビジョンに掲げています。

【ゼロから創り上げる面白さと、抜群の働きやすさ】
今回募集する「安全衛生・事務」は、農園の安全と運営を裏から支える要のポジションです。マニュアル整備など、経営視点で組織づくりから携わる面白さがあります。また、16時半退勤や年5日の「リフレッシュ休暇」など大手ならではの環境も魅力。都心から近い「トカイナカ」稲敷市で、移住支援金を利用した新たな暮らしも叶います。

【変化を楽しむ柔軟性がカギになります】
立ち上げ期のため、想定外の課題やルールの見直しが日々発生します。決まった業務だけをこなしたい方には大変かもしれませんが、変化を楽しみ、自ら考えて動ける方には最高の環境です。

【最先端の農業ビジネスを共に創りましょう】
あなたの資格と経験が、これからの日本の農業を支える大きな力になります。私たちと一緒に、新しい農業のカタチを作り上げませんか?ご応募をお待ちしています!

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本求人は農業ジョブ サポート事務局を通じて応募を受付させていただきます。
WEB選考も行いますので、ご応募の際はWEB履歴書(プロフィール・職務経歴・自己PR)をしっかりと入力した上でご応募ください。

※この求人は転職おまかせ求人です。
【2haの大規模施設で農業を"科学"するスマート農園】
舞台となるのは、茨城県稲敷市にある2haの大規模スマート農園です。施設内の空間を有効活用した「立体栽培」や太陽熱を利用した省エネ暖房システム、環境の自動管理など最新技術を導入!これまでの勘や経験に頼る農業ではなく、栽培を数値化・マニュアル化することで、省力化と高品質な生産を両立させています。最先端の設備が整う環境で、あなたの事務・安全衛生の知識を活かし、農園の新しいルールや仕組みを設計していく確かな手応えを得られます。
【青果流通大手「ファーマインド」の強固な基盤】
親会社のファーマインドは、全国で流通するバナナの1/3以上を取り扱い、大手コンビニ等にも納入する青果流通のリーディングカンパニー。最大の強みは、全国14か所の専用センターを結ぶ「コールドチェーン物流」と、消費者ニーズをリアルタイムで把握する「情報ネットワーク」です。需要と供給を的確に連動させて無駄や中間コストを削減し、「儲かるいちご農業」として日本の農業の成功モデルケースを作ります!
【大手の基盤×ベンチャーの裁量を持つ独自の環境】
大手グループの充実した給与体系・福利厚生(年間休日120日や独自のリフレッシュ休暇など)を基盤としながらも、組織はまだ立ち上げフェーズ。だからこそ、半期ごとの「業績評価」と年1回の「年間総合評価」で、あなたの頑張りや「こんなルールを作りたい」という提案を正当に評価し、昇給等へダイレクトに反映します。ジャパンフードセレクション最高評価のいちご『いちみつ』を生み出すのは現場のスタッフたち。そのスタッフが安全に働ける土台を作ることこそが、あなたの大きなやりがいになります。
【転職お任せ求人のポイント①】
ご応募いただいた後、業界・職種を熟知したあなた専任のキャリアアドバイザーが、書類選考から入社に至るまで、一貫した転職サポートを行います。
【転職お任せ求人のポイント②】
履歴書・職務経歴書の提出、面接日程の調整、内定後の入社時期の調整等、面倒な手続きはすべてキャリアアドバイザーが代行。今のお仕事を続けながら、無理なく転職活動を行うことができます。
【転職お任せ求人のポイント③】
企業には伝えにくい給与・待遇等の条件交渉も、キャリアアドバイザーが代行いたします。過去には、転職後に年収50万円以上UPした方も多数いらっしゃいます。

募集概要

勤務地・交通
ファーマ村いちご農園 稲敷農場 
茨城県稲敷市桑山字浦向1676-1
※転勤なし 
※条件により、遠方より就業の方は転居費用を補助します

(変更の範囲)会社の定める場所
生産品目
仕事内容
大規模いちご農園での安全衛生管理・一般事務

《詳細》
・安全衛生業務(安全衛生教育、健康診断、熱中症対策、労働管理、衛生日誌記録など)
・一般事務業務(データ入力、伝票整理、納品検品、受電業務、パート社員入社手続きなど)

【中長期的には...】
安全衛生規程の改訂やリスクアセスメント表の作成、マニュアル整備など上流業務にも携わっていただきたいと考えています。

★ここが魅力!
ただのルーティンワークではなく、立ち上げフェーズだからこそ「農園のルールや仕組み」を自分の手で作り上げていく裁量と大きなやりがいがあります!

(変更の範囲)会社の定める業務
応募資格
《必須要件》
・第一種衛生管理者資格をお持ちの方
・事務経験のある方
・円滑なコミュニケーションが図れる方(社内外とのコミュニケーションが発生します)

《求める人物像》
・食や農業全般に関心があり、成長フェーズの事業に携わり、
大規模農業の新しい形を創りたい方
・従来の農業の枠を超え、最先端技術を活用した農業経営に興味がある方
雇用形態
正社員〔採用予定人数:1名〕

雇用期間の定めなし
給与
月給235,000円~263,000円 ※昇給・賞与あり
・試用期間:6ヶ月(試用期間中の給与は同金額)
※年収350~400万円

【年収イメージ】
・リーダークラス:387万円~
・マネージャークラス:432万円~
・役員クラス:600万円~
上記年収には、賞与含みます(年間3~4ヶ月)詳細は経験を考慮した上で決定します

★ここが魅力!
半期ごとの業績評価と年1回の総合評価で、頑張りや提案をダイレクトに還元!
役員クラスになれば年収600万円以上も目指せる、キャリアアップの道が明確な環境です。
勤務時間
8:00~16:30(休憩:1時間 実働:7時間30分)
※天候・季節・状況に応じて多少の変動があります
※農閑期はほぼ残業はありません。農繁期は月20~30時間程度です

★ここが魅力!
基本は16:30退勤!(残業が発生する場合もあり)
夕方からのプライベートな時間をしっかり確保でき、ワークライフバランスを保ちながら働けます。
休日・休暇
・週休2日制(シフト制)※定休日:日曜
・その他会社が定める休日
・年間休日120日
・年次有給休暇(初年度6カ月継続勤務で10日付与 、付与日数最大20日)
・慶弔休暇
・結婚休暇
・配偶者出産休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇

★ここが魅力!
年間休日120日!さらに独自制度として「年5日のリフレッシュ休暇」を新設。
有休と合わせた連休取得も推奨しており、心身ともに無理なく働ける環境を整えています。
福利厚生・待遇
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・通勤手当あり(非課税範囲内で支給)
 ∟マイカー通勤は距離に応じて実費支給(規定による)
・昇給あり(年1回、4月)
 ※評価期間外入社によっては昇給なしの場合あり
・賞与あり(年2回)
 ∟標準評価で年間3ヶ月分、7月に1.5ヶ月分、12月に1.5ヶ月分支給
 ※入社月によっては初回は寸志程度or支給無し
・残業手当(全額支給)
 ※管理職で入社される方は残業手当の支給はありません)
・休日出勤手当
・入社時転居費用手当(条件による)
・退職金制度(勤続3年以上)
・定期健康診断
・社用PC、社用携帯貸与
・服装自由
・マイカー通勤OK

受動喫煙対策:屋内禁煙/喫煙所あり
寮・社宅
なし
★稲敷市には「空き家バンク」があり、空き家を活用した移住がしやすい環境です
★移住支援金制度(わくわく茨城生活実現事業)があり、
東京圏(23区など)からの転入+市内の就業が条件で補助が出ます(※事前に自治体への相談が必要です)

会社概要

企業名
株式会社ファーマ村いちご農園
事業概要
国産青果物の生産販売、農地の運営管理など
設立
2020年8月
資本金
5000万円
代表者名
川島 浩司
所在地
東京都千代田区神田和泉町1番地
従業員数
正社員5名(男性4名、女性1名)パートアルバイト社員数十名
企業ホームページ

応募・選考について

入社までの流れ
応募

書類選考

一次面接(オンライン)

農園見学
※条件により交通費を一部当社で負担します

最終面接(オンライン)

内定
応募方法
本求人は農業ジョブ サポート事務局を通じて応募を受付させていただきます。

WEB選考も行いますので、ご応募の際はWEB履歴書(プロフィール・職務経歴・自己PR)をしっかりと入力した上でご応募ください。
面接地

茨城県稲敷市桑山字浦向1676-1
※面接はオンラインで行います

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株式会社ファーマ村いちご農園の求人に関する質問

この求人で募集している雇用形態は?

「株式会社ファーマ村いちご農園」では「正社員」の募集をしています。

この求人の勤務地は?

「株式会社ファーマ村いちご農園」の勤務地は「茨城県稲敷市」です。

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