新卒・インターン募集中の食品・農業企業一覧

株式会社トマル

群馬の養鶏～100年つづく企業～
皆さんこんにちは！
当社は皆さんの食卓に「安心・安全・新鮮」な卵をお届けする、鶏と卵の総合メーカーです。
群馬県前橋市に本拠地を構え、100年続く歴史ある企業。
★企業の特徴★
①安定した供給の仕組み
ひよこを育てるところから卵のパッキングまで、すべての工程を自社で運営管理する「一貫生産体制」
国際的な安全基準もクリアした高品質なたまごを、安定的に供給する仕組みを築いています。
②お休みはしっかりとれます
生き物や卵を扱うお仕事なのでシフト制となりますが、週休２日はしっかり確保できます！
周りのサポートが手厚いので、子育て中のパパママも多数在籍しています。
③働く人たちの雰囲気
近すぎず遠すぎず、周りをよく見て協力してくれる人たちばかりです。
誰かが困っていても、周りが優しくサポートしてくれる
そんな人たちばかりなのもトマルの特徴のひとつです♪

株式会社サリックストラベル

多様な働き方実践企業プラチナ認定☆
男性育休推進宣言企業☆
関東圏内のみ店舗展開なので大きな転勤はなし！
昇給チャンス年4回で早期昇給・昇格が可能☆
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社員全員が企画部！新卒1年目でもやりたいことができる会社です。
平日休みで推し活＆お出かけしやすい！
新ブランド開発、業態転換、店舗リニューアルetc　事業展開続々進行中！
職歴関係なく、良いアイデアをどんどん採用します。
当社は、埼玉県を中心に様々な飲食ブランドを展開し、地域のお客様に喜んでいただける飲食店づくりを考え、実践している会社です。
店舗や従業員の考えを尊重し、お客様の笑顔に繋がる取り組みをコツコツと続ける当社。
社歴や立場に関係なく、お客様に喜んでもらうために店舗スタッフが提案してくれたアイデアを積極的に取り入れる方針です。
新しい中華ブランドの企画、好調な鉄板焼店の2号店展開、新デザインを採用した店舗リニューアルなど、関わる全ての人がアイデアを出し合って、様々な企画を進行しています。
今回、更なる事業拡大に向けて一緒により良いお店作りをしてくれる仲間を募集します。
調理や店舗運営のスキル・知識は研修やOJTでイチから身に着けられるので大丈夫！
「食」や「お客様を楽しませること」への興味や夢がある方は大歓迎です！
お客様を最高に笑顔にできる飲食店を一緒につくりましょう！

株式会社ナガノトマト

私たちは、「おいしさと健康をお届けし、すべての人々と『感動』と『喜び』を分かち合う」という理念のもと、豊かな自然に囲まれた長野県・松本の地でモノづくりを行う食品メーカーです。オリジナルブランドトマト「愛果（まなか）」の育種・栽培を中心に、ケチャップなどのトマト加工品や、長野県産えのき茸を100％使用した「なめ茸」などを製造しています。
■「ワイガヤ」文化で、あなたのアイデアが形になる
当社の魅力は、誰もが気軽に意見を出し合える「ワイガヤ」という社員交流の場があることです。この活発なコミュニケーションが、風通しが良く、新しいチャレンジを応援する社風を生み出しています。
実際に若手社員の声をきっかけに、「地元の素材を使ったエネルギー補給食」や「国産トマトを使ったベビーフード」など、数々の「当社初」となる商品が誕生しました。あなたの「こんな商品があったらいいな」という想いも、きっと形にできる環境です。
■あなたらしいキャリアを描ける成長環境
「全社員経営」を掲げる当社では、一人ひとりの主体的なキャリア形成を後押ししています。1年に1度、挑戦したい仕事や職種を会社にアピールできる自己申告制度があり、入社5～6年目を目安に、本人の適性や希望を考慮したジョブローテーション（異動）が行われることが多いです。ひとつの枠にとらわれず、様々な経験を積みながら成長していけます。
お客様の毎日の食卓に、笑顔とおいしさを届けるモノづくり。
「食」を通じて人々に感動を与えたい方、私たちと一緒に新しい価値を生み出してみませんか？皆様からのエントリーを心よりお待ちしています！

日本ニューホランド株式会社

創立50年以上の歴史を誇る専門商社。
農業の未来をデザインする、農家さんの最高のパートナーへ！
日本ニューホランド株式会社は創立以来、日本の農業を支える農家さんの最も身近なパートナーとして、世界最高水準の農業機械とサービスを提供してきました。
高齢化や後継者不足など、日本の農業が様々な課題に直面する今、私たちは新しい技術と若い力で、農業の未来を切り拓きたいと考えています。今回は次代の日本農業を共に創り上げていく新しい仲間を広く募集します。

八千代ポートリーグループ【(株)横浜ファーム・(有)高津農場・(株)ユウファーム】

八千代ポートリーグループは創業以来、日本の食卓に欠かせない「卵」を生産・販売してきました。 私たちの最大の強みは、生産から販売までをグループ内で完結させる「一貫体制」です。市場のニーズを瞬時に現場へ反映させる「マーケット主義」を徹底し、鮮度・安全・環境・おいしさにこだわった卵をお届けしています。
現場ではIT化や機械化が進んでいますが、それを動かし、価値を生むのはあくまで「人」です。「志は高く、頭は低く」――この精神を胸に、お客様の代表として誠実に業務に向き合える方を求めています。
【若手が主役の職場です】
新卒採用を開始して約10年。人と設備の「両輪」で成長を続ける当社では、多くの若手社員が第一線で活躍しており、活気あふれる環境です。
【充実の研修で成長をサポート】
社会人デビューを安心して迎えられるよう、手厚い教育体制を整えています。
入社後1ヶ月の集中研修： 外部講師によるビジネスマナー研修に加え、グループ内の全部署を体験するOJTを実施。会社全体の流れをしっかり理解してから配属されます。
継続的な学び： 配属後もリモート勉強会などを定期開催し、「自己成長」をバックアップします。
万全のフォロー体制： 研修責任者を配置し、定期的な面談を実施。仕事の悩みや不安を解消し、スムーズに馴染めるよう全力で応援します！

清水港飼料株式会社

清水港飼料は、東日本を基盤に「食」を支える企業です。 配合飼料（鶏・豚・牛）の製造から畜産・食品事業まで、生産から食卓までをトータルサポートしています。私たちの原動力は、「日本の食を支えたい」「おいしいものを食べてもらいたい」という想い。 この『おいしさづくり』の実現こそが、私たちのミッションです。世界遺産「富士山」を仰ぐ清水港での創業から70年以上。 畜産家の皆さまとの強い信頼関係を基盤に、安全・安心な「食」を提供し、幸せな地域社会の実現を目指してきました。
【フラットな社風】
私たちは、70年以上の歴史を持つ「老舗企業」です。 しかし、社風は驚くほどフラット。若手、中堅、ベテランといった立場や役職に関わらず、全員が「プレイヤー」として尊重される社風です。若手社員の「やってみたい」という声や、新しい視点からの意見を積極的に歓迎します。 こうした自由な意見交換ができる風通しの良さが、若手の抜擢と活躍を後押ししています。
【先輩の声】
入社前は、歴史ある会社なので『上下関係が厳しいのかな…』と正直、少し緊張していました。 でも実際は、仕事終わりに先輩とゴルフの練習に行ったり、休日に部署や年齢関係なく集まってBBQ大会を開いたりと、社員同士の交流がとても盛んです。 良い意味で、想像と違いました！
確かな歴史と未来への情熱。 この両方がある場所で、私たちと一緒に日本の『食文化の継承』と『おいしさづくり』に挑戦してくれる方をお待ちしています。

株式会社秋川牧園

わたしたちは、「よい人生に、よい食べ物」という企業理念のもと1972年に創業し、2022年で創業50周年を迎えました。当初は鶏卵の生産のみだった事業も、現在では鶏肉、豚肉、牛肉、牛乳、野菜、冷凍加工食品、乳製品など、多くの商品を生産・加工・販売するまでになりました。2009年からは鶏のエサから作る「１＋１＋２＋３＝７次産業化」にも挑戦しています。
最大の強みは、生産から加工、販売までの一貫した安心安全への取り組み。残留農薬が極めて少ない鶏卵の開発や世界初となる若鶏の無投薬飼育、農薬・化学肥料不使用の野菜づくり、原材料の原材料にまでこだわった食品づくりなどに挑戦。さらに、安心安全な食べ物だけでなく、食べ方も含めた健康的な食生活を提案しています。
わたしたちが大切に育ててきた「食と農」を次の５０年へ。
これからの５０年間をともに創っていける仲間を探しています。

ファロスファーム株式会社

【年間休日120日 / 月給24万円~ / 大卒者の平均年収587万円】
売上・利益率ともに業界トップクラス！
安定して働きやすい養豚ファームです。
ファロスファームは、鳥取・広島に7つの農場を運営しています。業界平均の50倍以上の規模で養豚業を展開し、228万人の食を支えるリーディングカンパニーです。年間30万頭もの豚を生産・出荷する、国内TOPクラスの規模を誇っています。
国内最高水準の生産性を達成した今、私たちは「養豚業界の灯台」を目指しています。
最先端で生産性の高い設備の導入はもちろん、「業界屈指の給与水準」や「週休2日（年間休日120日）」も実現しました。
当社は最新鋭の設備やシステムを完備しており、業務の自動化・効率化が進んでいるため、早朝や夜勤業務、残業などはほとんどありません。
また養豚に馴染みのない方への初期研修や海外研修の実施、きれいな農場づくりも、すべてはさらなる成長と発展のため。畜産系の仕事だから、という言い訳をせず、他業種に負けないくらい働きやすく、やりがいのある会社を目指しています。

株式会社アーク

【循環型農業】【6次産業化】
私たちは「食はいのち」という理念の下で、未来へ持続可能な循環型農業と6次産業化に取り組んでおり、「農業を多くの若者が夢を持って働ける産業にする」というミッションを掲げています。
また、生産現場から、お客様の食卓へ生産品をお届けするまでの行程を自社で一貫して取り組み、「消費者と直接つながり、語り合える場所を提供できること」が当社の強みです。
1次産業として、自社で年間約13万頭の豚を生産し、「館ヶ森高原豚」というブランド豚で全国の百貨店・高級スーパーで販売しております。また4,000羽の鶏を放牧飼育し「昔たまご」というブランド卵で販売しています。野菜は農薬を使わずに約50種類を栽培し、約30haの畑でオーガニック小麦を栽培しています。
2次産業としては、自社生産豚肉を原料として、手づくり無添加でハム・ソーセージ・デリカテッセンの製造加工を行っております。更に自社栽培のオーガニック小麦を原料にしたパン、スイーツも職人が毎日手づくりしています。
3次産業としては、自社生産の食材をお召し上がりいただけるレストランや直売マーケットの運営を行い、関東と関西の当社拠点から、全国の百貨店や高級スーパーとも直接取引を行っています。そしてECサイトを中心に全国のお客様にも自社生産した食品をお届けしています。
それら各事業から排出される家畜排泄物や生ごみなどを、有効な資源となるように微生物発酵させ、完熟した有機肥料を製造し地域とともに資源循環しています。
これらの事業を全て一貫して行っているのが当社の最大の特徴です。

株式会社　日本政策金融公庫

日本公庫は、「一般の金融機関が行う金融を補完すること」を旨としつつ、国の中小企業・小規模事業者政策や農林漁業政策等に基づき、法律や予算で決められた範囲で金融機能を発揮している政策金融機関です。
新たな事業を始める方、災害や経営環境の変化に対応する方などの資金需要に、少額から応えてきており、日本の中小企業・小規模事業者や農林漁業者等の資金調達において重大な役割を担っております。
こうした役割を着実に果たすべく、「政策金融の担い手として、安心と挑戦を支え、共に未来を 創る。」という「使命」のもと、組織一丸となって事業者支援に取り組んでおります。
【よくあるご質問】
〇求める人材像について
日本公庫の求める人材像は、
「政策金融の担い手としての志を持った人材」
「自ら考え果敢に実践できるチャレンジ精神を持った人材」
の二つです。
〇新人教育について
入庫後、まずは日本公庫の概要や社会人としての基礎を学びます。その後、国民生活事業、農林水産事業、中小企業事業の３事業合同による研修や、各事業による研修と現場でのOJTを繰り返し、公庫業務に関する基礎知識、融資審査の基礎スキルを習得していきます。
参考：https://www.jfc.go.jp/n/recruit/career/#education
参考：https://www.jfc.go.jp/n/recruit/person/

グリンリーフ株式会社・株式会社野菜くらぶ

私たちは、群馬県昭和村を拠点に農産物の『生産』『加工』『販売』『物流』を一貫して行うグループ企業です。
『感動農業』『人づくり・土づくり』という理念のもと、"農業"と"食"を通じて社会課題の解決と新たな価値創造に取り組んでいます。
◆グリンリーフ株式会社
グリンリーフ（株）では、約１００ヘクタールの広大な自社農場で、小松菜などの葉物類から大根などの根菜類まで多品目の作物を生産しています。
畑のすぐ隣にある自社工場では、収穫した野菜を『漬物』『蒟蒻』『冷凍野菜』『ミールキット』などに加工しています。『有機栽培』や『添加物を使用しない加工技術』により、安心安全な商品をお届けしています。
◆株式会社野菜くらぶ
（株）野菜くらぶでは、全国の生産者と協力しながら、レタスやキャベツなどの青果を『通年供給』している会社です。
大手外食チェーンや全国の生活協同組合への安定供給を実現するため、拠点の群馬県昭和村を中心に、北は青森県・南は静岡県まで農産物の安定供給体制のネットワークを形成しています。季節や気候に左右されない、持続可能な農業の仕組みづくりを目指しています。
◆多様な事業・挑戦できる環境
グ ループ全体では、農業関連の他に、売電事業・コンサルティング事業・人材派遣事業なども展開しています。
社員の年齢層に偏りがなく、風通しの良い職場で、若手社員でも商品開発や新規販路の開拓に挑戦できる環境が整っています。
私たちは、次世代の農業・食品産業を支える人材を求めています。
あなたの発想や行動力で、“農業の未来”を一緒に切り拓きませんか？

株式会社美土里耕産

　㈱美土里耕産は、全農(福島県本部)の100%子会社で創立50年を迎えます。「JAグループ福島」の一員として畜産事業の肉牛生産基盤の維持拡大を事業の柱としています。
　この度、東日本大震災と原発事故によって失われた福島の畜産業の復興に貢献するため、新規事業として福島県内最大級の乳肉複合型農場（肉牛と乳牛の両方を育てる形式の牧場）を新設し、新たに農場部門を立ち上げます。
　敷地面積は約22ヘクタールで、飼養規模は約2,650頭。
　搾乳ロボットやエサ寄せロボットの導入による作業省力化とコンポストバーン方式の取入れによる牛のストレス軽減を両立 。他にも、子牛への哺乳を自動化するロボットや、牛たちのデータをリアルタイムで管理するシステムなど、最新鋭のICT技術を駆使し、単なる「新しい農場」ではなく、牛にも、人にも、そして環境にも配慮した未来型のスマート畜産を目指します。

JAグループ

【全中】
農業協同組合（JA）が結集した組織です。組織・事業の枠を越えて連帯するJAグループの代表として、協同組合原則にもとづき運営しています。
【全農】
JAグループの経済事業を担当し、国産農畜産物の販売や農業生産に必要なさまざまな資材を全国に供給する事業を行っています。
【共済連】
全国各地にある「JA」の窓口ネットワークを通じて、生活全般に関わる総合サービスを提供しています。その中で、保険の領域を担うのが「JA共済」事業です。
【農林中金】
農林水産業の発展への貢献を使命とする民間の金融機関です。「食農ビジネス」「投資ビジネス」「リテールビジネス」の３つのビジネスを柱に、農林水産業と食の発展、地域活性化に向けて、事業を行っています。

明星食品株式会社

【企業理念】
私たちは今、「21世紀の新たな飛躍」に向けて動き出しています。掲げるのは『新生！麺の明星』。 創業時、私たちが最もこだわり、先進性を発揮したのは「麺（めん）」の製造技術でした。その原点に立ち返り、技術をさらに磨き上げ、独自のノウハウと先進性を融合させること。それが、多様化するニーズに応え、他にはない競争力を生み出す鍵となります。 私たちは徹底した品質管理のもと、本当においしい「最高の状態」でお届けし、新しい「食の価値」を提案し続けます。
【戦略・ビジョン】
業界初のスープ別添袋めん、ノンフライカップめん、高級袋めん市場の開拓――。明星食品は常に「食文化の創造」に取り組んできました。 これからも、そのパイオニア精神で新しい需要を創り出していきます。同時に、「チャルメラ」「中華三昧」「一平ちゃん」といった長く愛されるブランド資産をさらに育成し、企業の“幹”を太くしていきます。 創業からの情熱と探究心を受け継ぎ、さらなる「安心、驚き、うれしさ」を世界へ届ける挑戦は続いていきます。
【方針】
明星食品が大切にしている合言葉、それは「出てこいキラリ！」です。 「誰よりも麺を愛している」「食で笑顔を増やしたい」。そんな日々の仕事の中で見つける、あなただけのやりがいや喜び、こだわり。それが、私たちの考える「キラリ（心の光）」です。 明確なビジョンと行動基準を持ち、会社を「自己実現の場」として使い倒してください。自身の成長と夢の実現に貪欲な、熱い情熱を持った仲間を待っています。

株式会社ウェルファムフーズ

当社は丸紅グループの一員として、安心・安全・おいしさを実現する為、生産・製造・加工・販売までを一貫して担っている食品会社です。国産の鶏肉製品など幅広い業態に提供しております。皆さんも知らず知らずのうちに、当社の商品を食べたことがあるかもしれません！
生販一貫体制をとる当社は、職種の幅も広いです。農場管理、製造、加工、営業、経理や人事等のコーポレート部門まで、1社にいながら多彩な職種にチャレンジできます。
＜関連サイト＞
・当社HP：https://wellfam-foods.co.jp/
・丸紅グループ採用HP：https://www.marubeni-recruit.com/group-recruit/wellfam-foods

株式会社イシダ

【"食のインフラ"を支える企業】
株式会社イシダは、1893年の創業以来130年以上にわたり、計量・包装・検査機器のパイオニアとして世界中の食品産業を支えてきた総合機械メーカーです。製品や技術を通して「食の安全・安心」「食のインフラ」を支えています。
【イシダの特徴】
世界100カ国以上に展開し、食品製造のすべての工程で「自動化・省力化」に貢献しています。また見えないところからみなさんの毎日の食卓を支え続け、現在では国内No.1、世界No.2の売上高を誇っています。
【扱っている製品やその特長】
身近なところでは、スーパーやデパ地下でお肉やお惣菜の量り売りに使われる対面ハカリ、商品の値段をデジタル表示する電子棚札などがイシダの製品となります。
世界で初めて開発した「組み合わせ計量機」は世界シェア約80%を誇る当社の代表製品。ポテトチップス、冷凍食品、お菓子など、皆さんが普段食べている食品のほとんどが、弊社の機械で重さを計られています。
【企業理念と風土】
『三方よし』
「売り手よし」「買い手よし」「世間よし」の三方向において豊かさを築いていく企業を目指しております。
そのために社員と会社が一体となって成長・発展し、お客様に満足をもたらすことで貢献を目指しています。
イシダの強さの源泉創業当初から変わらない「挑戦する姿勢」にあります。132年の確かな経営基盤があるからこそ、失敗には寛容で「若手から挑戦できる風土」が整っています。そういった風土があるからこそ創業130年以上、業界のパイオニアとして数々の世界初の技術を生み出してきました。

株式会社丸本

1964年徳島県海陽町にて、丸本鶏肉店からスタートして61年。
今では、冷凍食品や惣菜など加工食品を中心に、ペットフードや　地鶏出荷数量日本一の「阿波尾鶏」等の生鮮品も含め農場管理から鶏肉製造、二次加工、加熱加工、販売に至る一貫システムを構築し、食品の6次産業化を実現する食品メーカーに成長。
設立以来、毎年順調に売上を伸ばし、全国へと取引先を拡大しています。
会社の成長をさらに加速させるため、そして次の時代を創っていくために、私たちの未来を担う皆さんを新たな仲間としてお迎えすることになりました。
また、『味の満足、健康の満足を創造し、人々のよりすばらしい食生活の未来を築きます。』を企業理念に掲げ、愛される商品づくりによって、企業を成長させていくことが、株式会社丸本の「らしさ」であり、また、戦略ドメイン（事業領域＝社会での役割）は、「食生活全般」にわたると考えています。　
徳島から自然の恵みと食の安心を！　一緒に届けてみませんか？
　

デリカフーズ株式会社

デリカフーズは青果物の専門商社であり、総合加工メーカーでもあります。ミッションとして掲げているのは、「青果物の流通を通じて日本の農業の発展と人々の健康増進に貢献すること」。
当社が産地と消費者の間に入る事で、双方にとって有益な供給体制を構築。独自の分析データの活用や、お客様へのメニュー提案などを通じて、人々の野菜の摂取量を増やすことにも貢献しています。
また、新たな取り組みとして、BtoC事業への参入、農業への参入をスタートしています。今後も業界をリードする当社だから出来る挑戦を続けていきます！
【興味のある方は以下URLより当社マイページへのエントリーをお願いいたします！】
採用HP：https://www.delica.co.jp/recruit/saiyou/
また、当社の情報については是非下記をご参照ください！
オウンドメディア【デリカン】：https://delica-saiyo.com/
採用インスタ：https://www.instagram.com/delica_saiyo/
Kai（企業口コミ・評判回答）：https://kai-z.net/companies/delica/

株式会社北研

～種から食卓まで、おいしい幸せをつなぎます～
株式会社北研は、1961年に栃木県で創業し、60年以上にわたり食用きのこの「種菌」の研究開発・製造・販売を行ってきた専門メーカーであり、自然の力と科学の知恵を融合させ、きのこ生産の安定と品質向上を支えています。
私たちの夢は、きのこを通して世界中の人々を美味しい笑顔でいっぱいにすることです。
また、私たちはきのこを通じて世界中の生産者や流通関係者とコミュニケーションをとることが多いため、『自分を知る』というコミュニケーションの基本を大切にしています。
イベント当日は皆さんのコミュニケーションタイプを知るための簡単なQ&Aもご用意していますので、是非楽しみながらご参加ください。
自分のことが良く理解できるとコミュニケーション力は格段に上がります！！

ヤンマーアグリジャパン株式会社

私たちの活躍フィールドである日本の農業では、高齢化や人手不足などさまざまな問題が深刻化しています。ヤンマーアグリジャパンは、そんな悩みを抱える全国の農家一人一人の声に耳を傾け、スマート農業を武器に立ち向かいます。悩みを持ち越さず一つ一つ確実にクリアしていくこと。農家の手を止めないこと。いま、農業に携わる全ての方の不安を取り除き、未来の担い手へとつなぐために。農業の発展に向けた「可能性の種」を蒔いています。